【兩會特別報道】代表、委員共話鋼結構發(fā)展：安得 “鋼”廈千萬間

作者:管理員 時間:2021-03-11

 朱小坤代表：推廣鋼結構建筑有助于我國實現(xiàn)碳中和目標　　

“鋼結構建筑是一種低能耗、低排放的綠色建筑形式，符合綠色發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展理念。積極推廣鋼結構是保障建筑業(yè)整體實現(xiàn)碳減排目標的必要手段和措施，非常有助于實現(xiàn)我國2030年前碳達峰、2060年前碳中和的目標，必須要早籌劃、早安排、早落實?！比珖舜蟠?、天工國際董事局主席朱小坤在兩會期間接受《中國冶金報》記者采訪時強調(diào)。他分析指出，習近平主席提出，中國力爭在2030年前達到碳排放高峰，2060年前實現(xiàn)碳中和。目前，我國碳排放量每年約為100億噸，在不到40年的時間內(nèi)要達到碳中和的目標需要全社會共同努力。建筑業(yè)作為國民經(jīng)濟傳統(tǒng)支柱產(chǎn)業(yè)，更應積極采取轉型升級措施，減少碳排放。

據(jù)中國工程院咨詢項目估算，每平方米鋼結構建筑比每平方米混凝土建筑在生產(chǎn)施工過程中能減少二氧化碳排放量15%，減少氮氧化物排放量6%，減少二氧化硫排放量32%等。如果算上鋼結構住宅拆除回收階段鋼材的回收利用，節(jié)能減排的效果更為可觀。他同時指出，積極推廣鋼結構不僅是保障建筑業(yè)整體實現(xiàn)碳減排目標的必要手段和措施，而且可推動我國建筑用鋼從以螺紋鋼為主轉向以結構鋼材為主，優(yōu)化建筑用鋼消費結構，提高我國對高性能和高效能鋼材的研發(fā)和生產(chǎn)能力，促進鋼材消費邁向中高端，有利于提升我國鋼鐵產(chǎn)品科技含量、附加值。據(jù)中國鋼結構協(xié)會測算，目前鋼結構住宅面積占我國新建住宅面積不足1%，如果將其占比提高到15%，剔除混凝土建筑的鋼筋用鋼后，建筑行業(yè)用鋼增加1000萬噸~1200萬噸，基本不影響我國鋼鐵產(chǎn)量的大局。同時，鋼結構重點推動高性能鋼材和高效能鋼材的應用，我國鋼廠目前型鋼的富余產(chǎn)能足以支撐鋼結構增量發(fā)展。推廣鋼結構建筑形成的鋼鐵儲備對鋼鐵產(chǎn)業(yè)可持續(xù)發(fā)展有重要作用?！　?/span>

袁偉霞代表：推廣鋼結構建筑亟待提速　　

全國人大代表、中國寶武武鋼有限公司首席工程師袁偉霞在兩會期間接受《中國冶金報》記者采訪時說，在新冠肺炎疫情期間，各地建設的應急醫(yī)院普遍采用鋼結構模塊化建筑，充分展現(xiàn)了其施工速度快、集成化程度高等特點。大力推廣鋼結構建筑亟待提速。她認為，積極推廣鋼結構建筑，有3大積極意義：一是促進節(jié)能減排，有助于環(huán)境保護。推廣鋼結構建筑可大量減少混凝土用量，減少開山挖石，減少河砂開采，有效減少對生態(tài)環(huán)境的破壞。二是有助于發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟。鋼結構建筑用鋼具有回收率高、可循環(huán)利用的特征，可實現(xiàn)“藏鋼于建筑、藏鋼于民”。

鋼鐵作為國家重要戰(zhàn)略性資源，我國缺乏相關儲備。在我國城鎮(zhèn)化進程中大量推廣鋼結構建筑，可進行龐大的優(yōu)質鋼材戰(zhàn)略儲備。三是深化供給側結構性改革，促進建筑產(chǎn)業(yè)轉型升級。加快推廣鋼結構建筑應用有利于推動建筑行業(yè)從勞動密集型向技術密集型轉變，實現(xiàn)工業(yè)化、標準化、產(chǎn)業(yè)化、信息化，是貫徹落實黨的十九屆五中全會精神，促進建筑業(yè)轉型升級和高質量發(fā)展，助推形成新發(fā)展格局的重要抓手?！翱梢哉f，積極推廣鋼結構建筑具有重大的戰(zhàn)略意義、社會意義、生態(tài)意義和經(jīng)濟意義。”袁偉霞強調(diào)。

侯軍代表：鋼結構推廣應用尚有壁壘須打通　　

全國人大代表，山鋼集團黨委書記、董事長侯軍在2021年兩會期間接受《中國冶金報》記者采訪時表示，近10余年來，得益于國家和相關部門推動及經(jīng)濟社會發(fā)展需求，鋼結構取得了年均13%以上增速的蓬勃發(fā)展，建成了一系列標志性建筑，如北京大興機場航站樓、國家速滑館冰絲帶、中國尊大廈等。他同時指出，鋼結構在應用推廣中仍存在4大問題需要解決：一是社會對持續(xù)推廣鋼結構信心不足。我國鋼鐵行業(yè)所需的鐵礦石80%需要從國外進口，近期受國際局勢變化、鐵礦石漲價、鋼鐵減產(chǎn)等因素影響，社會對持續(xù)推廣鋼結構產(chǎn)生了疑慮。建筑業(yè)是鋼鐵產(chǎn)品消耗的主要行業(yè)，當前年均消耗鋼筋約4億噸、鋼結構約8000萬噸。因此，亟須國家層面予以政策支持，堅定社會持續(xù)推廣鋼結構的信心。二是鋼結構應用占比與發(fā)達國家相比差距仍很大。目前，我國鋼結構建筑面積占比僅為5%~7%，與發(fā)達國家30%~40%的比例差距很大，學校、醫(yī)院、高層住宅等重點建筑市政公路橋梁等重要基礎設施占比更是不足1%。侯軍認為，原因主要是社會對鋼結構全壽命周期成本及鋼鐵作為國家戰(zhàn)略資源儲備的認識不足，并且鋼結構一次性建造成本較混凝土結構偏高。

侯軍分析指出，鋼結構成本偏高的原因有三：第一，鋼結構標準化水平不高，產(chǎn)業(yè)化效益尚未形成；第二，鋼鐵企業(yè)及鋼結構研發(fā)、設計、制造、施工全產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)同不足；第三，鋼結構加工制造按13%稅率征稅，相較混凝土結構現(xiàn)場施工按9%稅率征稅來說，稅費成本高。三是高性能、高效能鋼材應用率太低。發(fā)達國家鋼結構用鋼基本以軋制型鋼、高強鋼等高效能和高性能鋼材為主，應用率在50%以上，而我國應用率僅為15%左右。究其原因，一方面，鋼鐵企業(yè)與建筑行業(yè)信息溝通不暢，無法有效協(xié)同工作，導致產(chǎn)品供應和市場需求銜接不暢；另一方面，鋼鐵企業(yè)的鋼鐵產(chǎn)品標準和鋼結構標準規(guī)范協(xié)同不夠，導致生產(chǎn)的高效能、高性能鋼材無法直接應用到工程中?！　?/span>

高峰委員：推進裝配式鋼結構住宅應用與發(fā)展當發(fā)力　　

“裝配式鋼結構住宅通過現(xiàn)場組裝來完成整個住宅建筑。由于全部構件均在工廠加工完成，大大減少了現(xiàn)場的施工量，避免了對環(huán)境的污染，縮短了施工工期，標準化的設計和施工使建筑的質量和安全更易得到保障。”全國政協(xié)委員，全國臺聯(lián)副會長、北京市臺聯(lián)會長、中冶建筑研究總院副總工程師高峰認為，我國應該推動裝配式鋼結構住宅的應用與發(fā)展。高峰指出，就目前來看，我國在推廣鋼結構裝配式住宅上主要存在以下典型問題：一是缺少成熟完善的體系。發(fā)達國家推進鋼結構住宅產(chǎn)業(yè)化，均制定了完善的行業(yè)通用準則和技術認定，并逐步建立了部品化體系。我國的輕鋼結構住宅標準體系相對較完善，但多高層鋼結構住宅的行業(yè)標準體系和部品化體系尚未建立完善，與市場的實際需求尚有很大距離。二是設計專業(yè)化程度不夠。長期以來，我國主要以鋼筋混凝土結構作為結構主體，缺乏從事鋼結構工程技術人員，目前國內(nèi)設計院內(nèi)鋼結構專業(yè)設計院（室）極少，高水平專業(yè)設計師奇缺，并且熟悉鋼結構的結構總工程師、建筑師和設備師都十分缺乏，與國外發(fā)達國家相比，差距非常明顯。三是標準化程度不夠。

針對以上問題，高峰建議：一是開展體系認證相關工作。對現(xiàn)有的鋼結構裝配式住宅體系進行梳理和評估，由政府委托行業(yè)協(xié)會進行權威認證，并頒發(fā)認證標志，對獲得認證的體系，按照成果轉讓方式在試點省份推廣應用；可對現(xiàn)有的裝配式建筑部品部件，包括通用鋼構件、預制圍護構件、減隔震構件、整體廚衛(wèi)、水電管道系統(tǒng)、防護體系等進行權威認證，并頒發(fā)認證標志，納入國家級裝配式建筑部品部件網(wǎng)，實現(xiàn)網(wǎng)上配送。二是加強設計專業(yè)化相關工作。開展建筑師和設備師鋼結構專業(yè)知識的培訓，在注冊結構工程師、監(jiān)理工程師再教育環(huán)節(jié)增加鋼結構培訓課程，對結構工程師開展鋼結構設計培訓等。同時，建議提高鋼結構設計費率，對設計人員采取后補貼獎勵等。三是加強標準化相關工作。

孫朝暉委員：建立多層面的鋼結構專業(yè)人才培養(yǎng)體系　　

目前，我國鋼結構專業(yè)工程設計人才十分緊缺。據(jù)不完全估算，從事結構設計的工程師約30萬人，其中有從事鋼結構設計經(jīng)驗的工程人員僅1.5萬余人，占比約為5%；有潛力從事鋼結構設計的工程人員僅3萬余人，占比約為10%。針對國內(nèi)鋼結構人員瓶頸問題，全國政協(xié)委員，鞍鋼集團釩鈦（鋼鐵）研究院一級專家、釩鈦資源綜合利用國家重點實驗室辦公室副主任孫朝暉認為，應大力實施鋼結構人才戰(zhàn)略，建立起多層面的鋼結構專業(yè)人才培養(yǎng)體系，培養(yǎng)出滿足市場需求的多層次的專業(yè)人員梯隊，包括高層次人才（院士、專家、設計大師、總工程師、企業(yè)家等）、中層次人才（研發(fā)人員、設計師、工程師、 專業(yè)技師、檢測師等）和基本操作層人才（技術工人、 產(chǎn)業(yè)工人等）。當務之急是加強專業(yè)設計人員的培訓和再教育。

孫朝暉建議，應從科教機構、企業(yè)和行業(yè)組織3個方面著手解決?？平虣C構應該做好以下4項工作：增加本科階段鋼結構課程學時和學分，做好基礎教育；增加鋼結構專業(yè)研究生招生數(shù)量，培養(yǎng)研究人才；開設國際工程專業(yè)課程和鋼結構設計專業(yè)課程；編制設計軟件、設計手冊、標準圖集，并開展培訓。企業(yè)應做好培訓鋼結構與工業(yè)化專業(yè)技工、培訓鋼結構與BIM專業(yè)技工、培訓鋼結構焊工和智能化設備操作工人3項工作。行業(yè)組織應協(xié)調(diào)企業(yè)與科教機構，做好以下4項工作：開展建筑師和設備師鋼結構專業(yè)知識培訓；在注冊結構工程師、監(jiān)理工程師再教育環(huán)節(jié)，增加鋼結構培訓課程；對結構工程師開展鋼結構設計培訓；開展鋼結構創(chuàng)新和設計競賽，促進鋼結構技術和設計創(chuàng)新。 

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